Reference
Výstražný systém mgLupa
Ve společnosti LINET a.s. byl ředitel pan Zbyněk Frolík nucen řešit problémy s opakovanými zpožděními zakázek vznikajícími už při objednávání materiálu. Každé opomenutí nákupčího ohrožovalo dodání celé zakázky. Identifikoval, že jednou z příčin jsou chybějící informace o stavu objednávání a to jak pro nákupčí, tak pro jejich nadřízené.
Po zavedení výstražného a motivačního systému, v Linetu pod názvem Systém OKO, se situace výrazně změnila. Nad každým pracovištěm nákupčího byl umístěn monitor s přehledem neobjednaných položek.
Díky tomu měl každý ihned přehled o tom, co je potřeba objednat.
Výsledek? Zásadní zlepšení práce nákupčích!
Snížení počtu pozdě objednaných materiálů o 80 % během jediného měsíce!
Systém byl následně rozšířen i do výroby, kde ukazoval zpoždění v jednotlivých střediscích. I zde nastal okamžitý posun k lepšímu. Výstražný systém přirozeně motivuje zaměstnance k rychlé nápravě, protože vše je transparentní a viditelné pro ně i pro jejich okolí.
Návratnost investice? V Linetu za pouhé 1,5 měsíce!